索引号: | DW031-20161104-126581 | 所属主题: | 人事信息 |
公开责任部门: | 市委老干部局 | 发文日期: | 2016-08-29 |
关于推荐全省老干部工作先进集体和先进个人的公示
根据湖南省人力资源和社会保障厅、中共湖南省委组织部、中共湖南省委老干部局《关于评选全省老干部工作先进集体和先进个人暨推荐全国老干部工作先进集体和先进工作者的通知》(湘人社函〔2016〕227号)文件精神,我市拟推荐全省老干部工作先进集体2个、全省老干部工作先进个人4名。根据评选条件和要求,经民主评议推荐和市委老干部局局务会研究,决定推荐中共常德市委老干部局等2个单位为全省老干部工作先进集体,高永亮等4名同志为全省老干部工作先进个人,现予以公示。公示时间为:2016年8月29日-2016年9月2日。
如对推荐单位和个人有异议,请在公示期间内向中共常德市委老干部局办公室反映。联系电话:7786320。
中共常德市委老干部局
2016年8月29日
一、全省老干部工作先进集体推荐对象
中共常德市委老干部局:中共常德市委老干部局立足成果共享,坚持为老干部办好事、办实事。凡在职干部享受的待遇,老干部同步同标享受,每年财政预算50万元专项资金对特困老干部进行救助,每年组织四次大规模的老干部集中学习,被誉为全省老干部思想政治工作的范例。针对破产改制企业离休干部无人管的问题,率先在全省成立了市商务局、市经信委离退休干部服务管理处。建立了离休干部和厅级退休干部就医的绿色通道。以“两办”的名义出台了《关于进一步规范完善厅级离退休干部和老红军服务管理的通知》。以“聚力新常德、点赞新风尚、添彩新生活”为载体,以网宣、网格、网络“三网”为平台,积极组织老干部为党的事业增添正能量,我市的经验做法在全国正能量活动推进会上得到了宣传推介。成立了老干部党校,健全了离退休干部党支部,加强了离退休党员干部的思想政治教育。对全市十大涉老组织进行集中管理、集中服务,引导全市3.2万名老干部会员为经济社会发展贡献智慧和力量。近五年来被评为全省老干部工作红旗单位、市级文明标兵单位、市直量化目标管理考核先进单位,主管的涉老组织市老干部网宣协会被评为全国离退休干部先进集体、市关工委被评为全国关心下一代工作先进集体。
中共石门县委老干部局:县委、政府对老干部工作高度重视,在财力、阵地等方面进行充分保障,在投入800多万元建立县老干部活动中心(老年大学)的基础上,今年来又投入400多万进行升级改造,被评为全省老年大学示范校。引导老干部当“五员”,为县委、政府的中心工作献计出力。如开展的“树长者风范、做风范长者”正能量活动,产生了积极影响。县关工委开展的“百童千诗颂中华”活动得到了中国关工委、省关工委的高度认可。近五年来被评为全国老年教育宣传工作先进单位、湖南省文明窗口单位、湖南省老干部工作红旗单位、常德市老干部工作先进单位、石门县十佳人民满意机关。
二、全省老干部工作先进个人推荐对象
高永亮:男,常德市委老干部局副局长,该同志自2002年调入老干部局以来,担任过生活待遇科科长、副处级纪检员、副局长,无论在哪个工作岗位上,都能做到干一行、爱一行、专一行。如针对破产改制企业离休干部无人管的问题,在他的提议下,成立了市商务局、市经信委离退休干部服务管理处。在早期离休干部“两费”得不到保障的情况下,为主建立了我市离休干部的“三个机制”。在分管关工委工作期间,我市的关心下一代工作被评为全国先进。在正能量活动中,他牵头完成了《创新老干部工作转型发展的动力源》、《努力为党的事业增添正能量》等理论调研文章的撰写,并先后在中组部老干部、省委老干局内刊上发表。2012年获市政府嘉奖,2014年被评为全省老干部宣传工作先进个,2015年被评为全市优秀共产党员。
姚争鸣:男,常德市经信委离退处退管二科科长,该同志从事老干部工作12年,承担了全市原工业系统341名离退休干部管理服务工作,在任务重、人员少的情况下,能够克服困难、兢兢业业的完成本职工作、每年登门为老干部祝寿110余人次、住院看望120余人次、节日慰问400余人次。工作模式“白加黑、五加二”,受到了老干部的一致认可,被老干部视作亲人。2014年被市政府记三等功一次,2015年获市政府嘉奖。
谭德玖:男,常德市临澧县委组织部副部长、老干部局局长,该同志在老干工作这一岗位上工作了19年,始终如一、不厌其烦的为老干部搞服务,特别是担任局长以来,想老干部之所想,急老干部之所急,对待老干部主动、热情、耐心、周到,面对他们的实际困难,总是力所能及的加以解决,被誉为老干部利益的忠实“代言人”。近五年来三次被县政府记三等功,多次被评为全市老干部工作先进个人、全县优秀共产党员。
陈志军:男,桃源县老干部活动中心主任、局办公室主任,该同志自2007年起调入老干部局工作,目前既是局机关办公室主任,同时又担任了老干部活动中心主任,在这两个非常重要的岗位上,自我要求严格,工作成效明显。近年来,个人完成各类信息、调研材料500多篇,在市级以上媒体公开发表200多篇。为老干部服务尽心尽力,被老干部誉为贴心人。连续五年受桃源县人民政府嘉奖,2012年被评为全市老干部工作先进个人。