【学习贯彻】常德市各级老干部局长谈体会、抓落实(一)
编者按:近期,全国离退休干部“双先”表彰大会、全国老干部局长会议、全省老干部局长会议相继召开,大会处在“十四五”规划收官,“十五五”规划布局的关键节点,为下阶段全国、全省老干部工作锚定了方向、擘画了蓝图。会议精神在常德市老干部工作系统引发热烈反响,各级老干部局长纷纷带头认真学深悟透此次会议精神,并就如何抓好贯彻落实,以高质量的老干部工作实绩助力常德发展,发表了自己的心得体会。
武陵区委组织部常务副部长、老干部局局长(兼)、离退休干部工委书记(兼)李宗道 会议是我们做好当前和今后一个时期老干部工作的重要行动指南。我们将:强化理论武装,把准政治方向。通过举办专题讲座、开展主题党日活动、组织送学上门等多种形式,引导广大离退休干部始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。落实两项待遇,加强服务管理。完善困难帮扶机制,加大对困难离退休干部的关爱力度;优化服务流程,提高服务质量和效率;丰富活动载体,满足离退休干部多样化的精神文化需求。凝聚银发力量,助力作用发挥。搭建平台、创造条件,鼓励引导离退休干部在经济发展、社会治理、文化传承、关心下一代等领域发挥优势作用。总结推广经验做法,建立健全激励机制,激发离退休干部的积极性和主动性,为建设现代化武陵建言献策。宣传先进事迹,汲取榜样力量。大力推动“五老四教”,全面抓好宣传,讲好此次受表彰老同志们的先进事迹和武陵模范典型故事,让全区老干部“见贤思齐、争当先进”,营造全社会尊老敬老的良好氛围。
鼎城区委组织部常务副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记 李勇岗 贯彻落实好会议精神:要牢牢抓住老干部工作的根本属性。必须把政治建设摆在首位,始终坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是习近平总书记关于老干部工作的重要论述作为根本遵循,教育和引导广大离退休干部退休不褪色、离岗不离责,始终和我们的党同呼吸、共命运、心连心。要不断加强对老同志的尊重与关怀。长期以来,鼎城区把“五必访”作为服务老干部的硬核要求,并对如何“访”做了详细规定。在工作中要更多关注他们的内心体验,始终将尊重放在首位,认真倾听他们的意见和建议,让他们真正感受到组织的温暖,从情感上激发他们对组织的凝聚力。要始终坚持老干部工作的价值取向。要结合老同志“三大优势”,多渠道多方式激发离退休干部的奉献热情,通过建机制、搭平台,创新载体,开展活动,引领有能力的离退休干部量力而行,在基层党建、乡村振兴、产业发展、基层治理、文化传承、立德树人等方面,积极为党和人民的事业增添正能量。
(宣传调研科供稿)